Deel jouw kennis!
Wil jij werkgeluk professioneel en organisatiebreed toepassen?
Op dit niveau ontwikkel je de kennis en vaardigheden om werkgeluk praktisch, onderbouwd en duurzaam te verankeren binnen jouw organisatie. Je werkt aan betrokkenheid, samenwerking en toekomstbestendige prestaties, vanuit een stevige inhoudelijke basis.


Werkgelukdeskundige 3.0
Online mét persoonlijke begeleiding – opleidingsduur: één jaar
Deze complete opleiding is bedoeld voor professionals die zich volledig willen ontwikkelen tot Werkgelukdeskundige. In deze één-jarige opleiding doorloop je, in een kleine groep, het complete programma: van de fundamenten van werkgeluk tot verdieping, actuele thema’s en het toepassen in de praktijk.
Je combineert inhoudelijke kennis met praktische opdrachten en werkt toe naar een persoonlijk werkgelukplan dat je direct inzet binnen jouw organisatie.
Onze Trainingen

Professional
Wil jij werkgeluk professioneel en organisatiebreed toepassen?
Op dit niveau ontwikkel je de kennis en vaardigheden om werkgeluk praktisch, onderbouwd en duurzaam te verankeren binnen jouw organisatie. Je werkt aan betrokkenheid, samenwerking en toekomstbestendige prestaties, vanuit een stevige inhoudelijke basis.

Senior
Ben jij klaar om werkgeluk op strategisch niveau te beïnvloeden?
Je ontwikkelt je verder van inhoudelijk expert naar strategisch gesprekspartner. Je leert hoe je werkgeluk organisatiebreed positioneert, adviseert op MT- en directieniveau en duurzame verandering realiseert binnen cultuur, leiderschap en beleid.

Expert
Wil je je als Senior Werkgelukdeskundige verder verdiepen en jouw expertise uitbreiden?
Met onze masterclasses ga je de diepte in op specifieke thema’s binnen werkgeluk, leiderschap en organisatieontwikkeling. De masterclasses richten zich op actuele vraagstukken en nieuwe inzichten en versterken jouw rol als inhoudelijk expert, zodat je met meer scherpte en vertrouwen opereert in complexe organisatievraagstukken.
Wat de mensen zeggen
“Ik kijk er naar uit om al het geleerde in praktijk te gaan brengen!”
Renate de Jaeger
HR- en organisatieadviseur
